Lebih banyak wanita bergabung dengan klub poker karena keterampilan yang dipelajari diterjemahkan ke aspek kehidupan lainnya

Lebih banyak wanita bergabung dengan klub poker karena keterampilan yang dipelajari diterjemahkan ke aspek kehidupan lainnya

Poker adalah gerakan kekuatan baru bagi wanita yang ingin sukses di tempat kerja dan kehidupan.

Lebih banyak wanita bergabung dengan klub poker dengan keyakinan bahwa keterampilan yang mereka pelajari di meja poker diterjemahkan langsung ke meja lain di mana keputusan penting dibuat, dari ruang kelas sampai ke ruang rapat.

UNDUH APLIKASI BERITA FOX 32

Erin Lydon adalah manajer umum perusahaan Poker Powher, yang bertujuan untuk mengajar satu juta wanita bermain poker dan belajar mengambil risiko, membaca cerita orang, dan membuat keputusan cepat.

"Kami memang ingin Anda menjadi pemain poker yang baik, tetapi kemudian bawa semua keterampilan dan strategi itu langsung ke tempat kerja Anda, apakah Anda sedang bernegosiasi untuk gaji, Anda menginginkan promosi, Anda sedang memikirkan posisi baru, "ucap Lidon.

Sekarang ada klub Poker Power secara global, termasuk di in Chicago area di mana Morningstar Corporation terlibat dalam permainan dengan pemain seperti analis keuangan Erin Stafford.

"Sebagai analis keuangan dan di ruang risiko keuangan, Anda tahu, kami mencoba memaksimalkan nilai dan meminimalkan risiko. Itu adalah sesuatu yang Anda lakukan di poker sepanjang waktu karena Anda ingin memiliki lebih banyak chip, tetapi Anda tidak melakukannya. Saya tidak ingin diusir," kata Stafford.

Dengan klub-klub ini, tidak ada risiko nyata karena tidak ada uang aktual yang dipertaruhkan. Dan di dunia di mana wanita merupakan 49 persen dari angkatan kerja, tetapi hanya 7 persen dari CEO, Poker Powher percaya bahwa langkah pertama adalah mendapatkan keberanian untuk duduk di meja.

"Saya selalu mengatakan bahwa jika Anda tidak duduk, Anda tidak bisa bermain. Dan jika Anda tidak bermain, Anda tidak akan menang. Dan kami ingin wanita menang," kata Lydon.

Para pemimpin Poker Powher ingin menargetkan wanita di awal karir mereka atau di perguruan tinggi untuk mengajari mereka keterampilan ini. Tetapi mereka juga berharap untuk melibatkan perempuan yang lebih tua sebagai mentor dan juga laki-laki, karena tujuan akhirnya adalah agar perempuan dan laki-laki berada di meja yang setara.